Mehr Planbarkeit
Besseres Betriebsklima
Begeisterte Kunden
Damit Dir Mitarbeiter nicht weglaufen, sondern zulaufen!
Handwerksbetriebe finden über klassische Wege wie Stellenausschreibungen oder Portale immer schwieriger neues Personal.
Dadurch fühlst Du Dich hilflos, weil Dein Betrieb aus eigener Kraft nicht mehr wachsen kann.
Der Erfolg im Handwerk sollte nicht dadurch ausgebremst werden, dass man kein Personal mehr findet!
Damit Dir Mitarbeiter nicht weglaufen, sondern zulaufen!
Handwerksbetriebe finden über klassische Wege wie Stellenausschreibungen oder Portale immer schwieriger neues Personal.
Dadurch fühlst Du Dich hilflos, weil Dein Betrieb aus eigener Kraft nicht mehr wachsen kann.
Der Erfolg im Handwerk sollte nicht dadurch ausgebremst werden, dass man kein Personal mehr findet!
Hinter grossem Erfolg im Handwerk steht ein starkes Team
Mehr Planbarkeit
Mit Handwerk-Recruiting kannst Du jederzeit auf kurzfristige Entwicklungen reagieren und Dein Team immer so aufstellen, wie es Dein gewünschter Erfolg erfordert.
Besseres Betriebsklima
Ein harmonierendes Team, in dem jeder Gas gibt, aber keiner überlastet wird, ist der grösste Erfolgsfaktor im Handwerksbetrieb.
Begeisterte Kunden
Mit einem stark aufgestellten Team begeisterst Du Deine Kunden nicht nur durch Qualität, sondern auch durch einen schnellen Service.
Thomas von Arx, Geschäftsführer
„Der Erfolg im Handwerk sollte nicht dadurch ausgebremst werden, dass man kein Personal mehr findet!“
Wir verstehen, dass Handwerksunternehmer das Umsatzpotenzial ihrer Betriebe besser ausschöpfen wollen, indem sie die Gewinnung von neuen Mitarbeitern besser planen und selbst beeinflussen können.
Deswegen haben wir das Konzept Handwerk-Recruiting entwickelt, durch das schon über 75 Handwerksbetriebe mehr als 50 Stellen erfolgreich besetzen konnten.
Mit diesem System werden neue Mitarbeiter gefunden, die gar nicht aktiv auf Jobsuche waren.
Nach nur drei Schritten kann Dein Handwerksbetrieb sein Umsatzpotenzial mit mehr Mitarbeitern besser ausschöpfen!
Beratungsvideos anschauen
Du schaust Dir unsere Beratungsvideos dazu an, „Wie Handwerksbetriebe endlich wieder Mitarbeiter finden, die sogar nicht mal aktiv auf Jobsuche waren“
Umsatzpotenzial ermitteln
Du ermittelst das zusätzliche Umsatzpotenzial neuer Mitarbeiter für Deinen Handwerksbetrieb und entscheidest Dich, an welchen Stellen Du Dein Team verstärken willst
Angebot anfragen und besprechen
Du stellst Deine Anfrage für die zu besetzenden Stellen und buchst direkt Deinen Angebotsbesprechungstermin mit uns
Nach nur drei Schritten kann Dein Handwerksbetrieb sein Umsatzpotenzial mit mehr Mitarbeitern besser ausschöpfen
Beratungsvideos anschauen
Du schaust Dir unsere Beratungsvideos dazu an, „Wie Handwerksbetriebe endlich wieder Mitarbeiter finden, die sogar nicht mal aktiv auf Jobsuche waren“
Umsatzpotenzial ermitteln
Du ermittelst das zusätzliche Umsatzpotenzial neuer Mitarbeiter für Deinen Handwerksbetrieb und entscheidest Dich, an welchen Stellen Du Dein Team verstärken willst
Angebot anfragen und besprechen
Du stellst Deine Anfrage für die zu besetzenden Stellen und buchst direkt Deinen Angebotsbesprechungstermin mit uns
Lässt Du Dich im Erfolg Deines Handwerksbetriebs ausbremsen, weil Du keine Mitarbeiter mehr findest?
Handwerksbetriebe finden über klassische Wege wie Stellenausschreibungen oder Portale immer schwieriger neues Personal.
Deswegen haben wir mit Handwerk-Recruiting ein System geschaffen, mit dem neue Mitarbeiter gefunden werden, die nicht mal aktiv auf Jobsuche waren.
Dadurch schöpfen Handwerksunternehmer das Umsatzpotenzial ihrer Betriebe besser aus und haben dabei glücklichere Mitarbeiter und begeisterte Kunden.
Beratungsvideos
Wie Handwerksbetriebe endlich wieder Mitarbeiter finden, die sogar nicht mal aktiv auf Jobsuche waren
In diesen Beratungsvideos erfährst Du:
- Warum die klassischen Wege der Mitarbeitergewinnung im Handwerk in die Sackgasse führen
- Welches zusätzliche Umsatzpotenzial Dein Betrieb durch mehr Mitarbeiter hat
- Die 3 Erfolgsfaktoren, um auch in Zukunft planbar gutes Fachpersonal zu gewinnen
Handwerk-Recruiting
„Der Erfolg im Handwerk sollte nicht dadurch ausgebremst werden, dass man kein Personal mehr findet!“